Crystal Systems
ПРИГЛАШЕНИЕ
НА СОБЕСЕДОВАНИЕ
НА СОБЕСЕДОВАНИЕ
дата: 20.09.2023
время: 16:00 МСК (GMT +3)
ссылка на встречу: конференция zoom
время: 16:00 МСК (GMT +3)
ссылка на встречу: конференция zoom
Добрый день!
Благодарим за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем Вас на собеседование, которое пройдёт в формате видео конференции Zoom.
Чтобы сделать общение максимально эффективным, на период собеседования обеспечьте для себя тихое, спокойное место, где будет возможность включить веб-камеру и вести бесперебойный диалог.
Благодарим за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем Вас на собеседование, которое пройдёт в формате видео конференции Zoom.
Чтобы сделать общение максимально эффективным, на период собеседования обеспечьте для себя тихое, спокойное место, где будет возможность включить веб-камеру и вести бесперебойный диалог.
Почему нужно стать
АССИСТЕНТОМ АНАЛИТИКА
в CRYSTAL SYSTEMS?
АССИСТЕНТОМ АНАЛИТИКА
в CRYSTAL SYSTEMS?
Crystal Systems — это про:
— Понятную систему карьерного роста. У нас чётко прописана система перехода от одной должности к другой, вам не придётся задаваться вопросом «а когда я смогу вырасти в доходе?» На собеседовании мы расскажем и покажем, как за полгода можно кратко вырасти профессионально, и, как следствие, в доходе — всё кристально прозрачно;
— Стабильную зарплату без задержек. Выплаты дважды в месяц, возможны выплаты один раз в неделю — мы готовы показать серьёзность своих намерений;
— Заработная плата уже с первой недели стажировки. Мы платим вам за то, что вы учитесь;
— Обучение внутри компании. Мы уже подготовили все необходимые материалы для захода на должность и последующего карьерного роста. Не придётся искать обучения в интернете;
— Удалённый формат работы. Это отличная возможность заниматься любимым делом из любой точки мира;
— Возможность расти вместе с сильным руководителем. За его плечами работа в таких крупных компаниях, как Coca-Cola, Mars, King-Lion и другие! Мы знаем, как работают крупные корпорации и чётко знаем, как нам прийти к этому;
— Работа 5/2, график 09:00−18:00. по выходным отдыхаем, ночами спим;
— Квартальные бонусы от компании — гарантированно оплачиваем покупки на маркетплейсах при выполнении плана всей команды;
— Системный подход — у нас уже есть все необходимые материалы для комфортной работы, и каждый день мы улучшаем то, что уже имеется.
И это только начало!
— Понятную систему карьерного роста. У нас чётко прописана система перехода от одной должности к другой, вам не придётся задаваться вопросом «а когда я смогу вырасти в доходе?» На собеседовании мы расскажем и покажем, как за полгода можно кратко вырасти профессионально, и, как следствие, в доходе — всё кристально прозрачно;
— Стабильную зарплату без задержек. Выплаты дважды в месяц, возможны выплаты один раз в неделю — мы готовы показать серьёзность своих намерений;
— Заработная плата уже с первой недели стажировки. Мы платим вам за то, что вы учитесь;
— Обучение внутри компании. Мы уже подготовили все необходимые материалы для захода на должность и последующего карьерного роста. Не придётся искать обучения в интернете;
— Удалённый формат работы. Это отличная возможность заниматься любимым делом из любой точки мира;
— Возможность расти вместе с сильным руководителем. За его плечами работа в таких крупных компаниях, как Coca-Cola, Mars, King-Lion и другие! Мы знаем, как работают крупные корпорации и чётко знаем, как нам прийти к этому;
— Работа 5/2, график 09:00−18:00. по выходным отдыхаем, ночами спим;
— Квартальные бонусы от компании — гарантированно оплачиваем покупки на маркетплейсах при выполнении плана всей команды;
— Системный подход — у нас уже есть все необходимые материалы для комфортной работы, и каждый день мы улучшаем то, что уже имеется.
И это только начало!
Отзывы наших сотрудников
«CRYSTAL SYSTEMS — ЭТО ПРО СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД»
1. На всех этапах трудоустройства мне давали оперативную и развёрнутую обратную связь. В компанию я попал не с первой попытки, но при первом отклике получил сообщение, что мне отказали — этого не хватает другим компаниям;
2. Оплачиваемая неделя стажировки. Меня не только согласились научить необходимым инструментам, но и готовы платить мне так, словно я уже работаю в команде;
3. Позитивная команда и приятная позиция руководителя. При любом возникшем вопросе руководитель задает вопрос себе и команде — «что мы можем с этим сделать? Как мы можем в дальнейшем не допустить какие то ошибки? — все с целью не поругать, а реально выяснить причину, и решить проблему. Это очень круто!
4. Понятная лестница развития (понимаешь что нужно сделать, чтобы вырасти и получать больше. Тем более в кратчайшие сроки)
5. Чётко прописанные сроки — на каждом этапе отбора я понимал, что и когда буду делать дальше.
Это внушает уверенность в завтрашнем дне!
2. Оплачиваемая неделя стажировки. Меня не только согласились научить необходимым инструментам, но и готовы платить мне так, словно я уже работаю в команде;
3. Позитивная команда и приятная позиция руководителя. При любом возникшем вопросе руководитель задает вопрос себе и команде — «что мы можем с этим сделать? Как мы можем в дальнейшем не допустить какие то ошибки? — все с целью не поругать, а реально выяснить причину, и решить проблему. Это очень круто!
4. Понятная лестница развития (понимаешь что нужно сделать, чтобы вырасти и получать больше. Тем более в кратчайшие сроки)
5. Чётко прописанные сроки — на каждом этапе отбора я понимал, что и когда буду делать дальше.
Это внушает уверенность в завтрашнем дне!
"В CRYSTAL SYSTEMS Я НАШЛА СЕБЯ"
В Crystal Systems я пришла работать ещё весной, и очень переживала: а вдруг не получится? Как оказалось позднее, не получиться просто не могло!
Мне очень нравится работа здесь, так как вокруг меня всегда есть люди, готовые помочь — у нас очень доброжелательная атмосфера в коллективе; позитивный и понимающий руководитель, который всегда готов прийти на помочь или дать совет; удалённый формат работы — я могу запланировать поездку куда угодно и когда угодно, и работать хоть на берегу моря.
Эта работа дарит мне ощущение стабильности, которого в последнее время очень не хватает.
Мне очень нравится работа здесь, так как вокруг меня всегда есть люди, готовые помочь — у нас очень доброжелательная атмосфера в коллективе; позитивный и понимающий руководитель, который всегда готов прийти на помочь или дать совет; удалённый формат работы — я могу запланировать поездку куда угодно и когда угодно, и работать хоть на берегу моря.
Эта работа дарит мне ощущение стабильности, которого в последнее время очень не хватает.